中工网讯 近日，由内蒙古自治区满洲里市人社局、满洲里市总工会、满洲里市工商联组成的协调劳动关系三方委员会召开2026年度构建和谐劳动关系工作调度会，结合中国（内蒙古）自由贸易试验区满洲里片区企业与职工劳动关系建设发展需求，共同部署和谐劳动关系四项重点工作。
一是扎实推进劳动普法宣传。依托和谐劳动关系宣传月，普及《劳动法》《工会法》《工伤保险条例》等法律法规，引导企业合规经营、职工理性维权；二是保障新就业形态劳动者权益。开展新就业形态劳动者权益提升专项行动，健全维权诉求渠道，落实职业伤害保险政策，完善户外劳动者驿站服务，通过夏送清凉、冬送温暖等活动关怀灵活就业群体，构建多方共管的维权格局；三是多元前置化解劳资纠纷。落实“预防为主、调解优先”工作方针，完善劳动人事争议多元调解机制，建立人社、工商联、工会三方信息共享机制，互通用工监测、企业经营、基层摸排信息，提前排查劳资风险隐患，防范群体性劳动纠纷；四是常态化开展用工风险研判预警，多方联动维护劳资稳定。
下一步，满洲里市总工会将持续深化与人社、工商联协同联动，抓实劳动法律监督、用工风险预警、矛盾纠纷排查化解等工作，统筹保障职工合法权益、助推企业良性发展，全力推动满洲里市和谐劳动关系建设各项任务落地见效。（郭雨瞳）
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